고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발향상을 도모하고,, 잠재인력의 고용 촉진,특성 1) 근로자의 생활보장과 고용대책의 통합 2) 관리운영의 국가 책임 3) 보험사고의 예측이 어려운 사회보험 2.. III. 주요 내용 1. [고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용 목차 고용보험정책 I. 2. 적용범위 1) 적용대상 사업장 2) 적용제외 근로자 3) 보험가입자 가) 피보험자와 고용보험의 가입방식 나) 당연가입 다) 임의가입 라) 의제가입 2. 기능 III.. 고용보험의 특성과 기능 1. 고용보험의 특성과 기능 (1) 특성 1. 3.. 보험급여 1) 고용안정사업 2) 직업능력개발사업 3) 실업급여 가) 구직급여 (가) 수급요건 (나) 실업의 신고와 수급자격의 인정 (다) 피보험 단위기간 (라) 급여기초일액 (마) 구직급여 일액 (바) 수급기간, 재정, 인력 풀의 형성, 산전후휴가급여로 되어 있다. 셋째, 직업능력개발사업, 경기조절 기능을 들 수 있다. 고용보험의 특성과 기능 1.zip 고용보험정책 업로드 고용보험제도의 주요 내용 [고용보험정책] 고용보험제도의 ......
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고용보험정책 업로드 고용보험제도의 주요 내용
[고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용
[목차]
[고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용
목차
고용보험정책
I. 목적
II. 고용보험의 특성과 기능
1. 특성
1) 근로자의 생활보장과 고용대책의 통합
2) 관리운영의 국가 책임
3) 보험사고의 예측이 어려운 사회보험
2. 기능
III. 주요 내용
1. 적용범위
1) 적용대상 사업장
2) 적용제외 근로자
3) 보험가입자
가) 피보험자와 고용보험의 가입방식
나) 당연가입
다) 임의가입
라) 의제가입
2. 고용보험의 보험자(관장기구)
3. 보험급여
1) 고용안정사업
2) 직업능력개발사업
3) 실업급여
가) 구직급여
(가) 수급요건
(나) 실업의 신고와 수급자격의 인정
(다) 피보험 단위기간
(라) 급여기초일액
(마) 구직급여 일액
(바) 수급기간, 지급일
나) 취업촉진수당
(가) 조기재취업수당
(나) 직업능력개발수당
...
[고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용
목차
고용보험정책
I. 목적
II. 고용보험의 특성과 기능
1. 특성
1) 근로자의 생활보장과 고용대책의 통합
2) 관리운영의 국가 책임
3) 보험사고의 예측이 어려운 사회보험
2. 기능
III. 주요 내용
1. 적용범위
1) 적용대상 사업장
2) 적용제외 근로자
3) 보험가입자
가) 피보험자와 고용보험의 가입방식
나) 당연가입
다) 임의가입
라) 의제가입
2. 고용보험의 보험자(관장기구)
3. 보험급여
1) 고용안정사업
2) 직업능력개발사업
3) 실업급여
가) 구직급여
(가) 수급요건
(나) 실업의 신고와 수급자격의 인정
(다) 피보험 단위기간
(라) 급여기초일액
(마) 구직급여 일액
(바) 수급기간, 지급일
나) 취업촉진수당
(가) 조기재취업수당
(나) 직업능력개발수당
(다) 광역구직활동비
(라) 이주비
4) 육아휴직급여
5) 산전후휴가급여
4. 보험료와 비용
1) 보험료
가) 보험료의 산정과 징수 등
나) 보험료율
2) 고용보험기금
3) 국고의 부담
참고문헌
고용보험정책
I. 목적
고용보험은 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발향상을 도모하고, 국가의 직업 지도와 직업소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시함으로써 근로자의 생활안정과 구직활동을 촉진하여 경제사회발전에 이바지함을 목적으로 한다. 이 목적을 달성하기 위한 사업 또는 보험급여는 고용안정사업, 직업능력개발사업, 실업급여, 유아휴직급여, 산전후휴가급여로 되어 있다.
II. 고용보험의 특성과 기능
(1) 특성
1. 근로자의 생활보장과 고용대책의 통합
고용보험은 근로자의 생활을 보장하는 사회복지정책과 고용정책이 함께 융합된 제도로 볼 수 있다.
2. 관리운영의 국가 책임
고용보험법은 고용보험은 고용노동부장관이 관장하고 그 비용부담에 있어서도 국가는 매년 보험사업의 관리운영에 소요되는 비용의 전부 또는 일부를 국가의 일반 회계에서 부담할 수 있다고 하여 국가 책임을 랄히고 있다. 물론 보험사업에 소요되는 비용에 충당하기 위하여 사업주와 피보험자인 근로자로부터 보험료를 징수하는 이른바 3자부담의 원리를 취하고 있기는 하지만 관리운영의 최종 책임자는 국가로 볼 수 있다.
3. 보험사고의 예측이 어려운 사회보험
연금보험료, 의료보험 및 산재보험의 보험사고 발생률이 안정적이며 정확히 예측할 수 있는 데 비하여 고용보험의 경우 실업률은 경기변동과 밀접한 관계에 있으며 이는 다시 경기, 재정, 통화정책 등에 영향을 받기 때문에 보험사고 발생률의 예측이 어렵다. 따라서 고용보험의 경우 재정추계의 어려움 때문에 재정이 불안정하다.
(2) 기능
우리나라의 고용보험은 실업자에 대하여 생계를 지원하는 사후 구제적 차원의 단순한 실업보험이 아니라 사전적으로 예방, 재취업의 촉진, 잠재인력의 고용 촉진, 직업능력 개발 및 인력수급 원활화 등을 목적으로 하는 적극적 인력정책의 핵심적 수단으로 도입되었다.
고용보험제도의 기능은 첫째, 산업구조 조정과정에서 고용 조정을 지원하며 고용안정 및 구조조정을 도모한다. 둘째, 인력 풀의 형성, 국가의 직업안정 기능의 체계화 등을 통하여 인력수급의 원활화를 도모한다. 셋째, 근로자의 직업능력 개발 활성화로 노동 생산성을 향상시키고 기업 경쟁력을 강화한다. 넷째, 실직근로자 생계 인정, 재취업 촉진을 꾀하게 된다. 다섯째, 남북통일에 대비한 적극적 노동시장정책 추진 가능성이다. 독일은 통일 후 고용보험으로 실업증가 문제를. 해결하였으므로 고용보험의 시행을 통하여 노동시장의 관리능력을 배양, 통일에 대비할 수 있을 것이다. 여섯째, 경기조절 기능을 들 수 있다.
III. 주요 내용
(1) 적용범위
1. 적용대상 사업장
근로자를 사용하는 모든 사업장이 가입
[문서정보]
.특성 1) 근로자의 생활보장과 고용대책의 통합 2) 관리운영의 국가 책임 3) 보험사고의 예측이 어려운 사회보험 2.. III. 주요 내용 1. [고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용 목차 고용보험정책 I. 2. 적용범위 1) 적용대상 사업장 2) 적용제외 근로자 3) 보험가입자 가) 피보험자와 고용보험의 가입방식 나) 당연가입 다) 임의가입 라) 의제가입 2. 기능 III.. 고용보험의 특성과 기능 1. 고용보험의 특성과 기능 (1) 특성 1. 3.. 보험급여 1) 고용안정사업 2) 직업능력개발사업 3) 실업급여 가) 구직급여 (가) 수급요건 (나) 실업의 신고와 수급자격의 인정 (다) 피보험 단위기간 (라) 급여기초일액 (마) 구직급여 일액 (바) 수급기간. 산전후휴가급여로 되어 있다. 셋째. 재정.고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발향상을 도모하고. .. 직업능력개발사업. 잠재인력의 고용 촉진. 인력 풀의 형성. 경기조절 기능을 들 수 있다. 고용보험의 특성과 기능 1.zip 고용보험정책 업로드 고용보험제도의 주요 내용 [고용보험정책] 고용보험제도의 ......
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