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[목차]

 

경영의 개념 및 기능과 경영자의 유형, 자질

목차

경영의 개념 및 중요성

Ⅰ. 경영의 개념 및 기능

Ⅱ. 경영자의 유형

1. 최고경영자

2. 중간경영자

3. 하위경영자

Ⅲ. 경영자의 자질

1. 기술적인 자질

2. 인적 자질

3. 개념적 자질

참고문헌

경영의 개념 및 중요성

1. 경영의 개념 및 기능

경영(management)은 모든 조직의 운영에 핵심이 되는 개념이다. 경영

은 매우 일상적으로 활용되는 용어인데 비하여 통일된 정의를 내리

기는 어렵다. 일반적으로 경영은 `무엇인가를 이루어지게 하는 기능`

으로 정의할 수 있다. 좀 더 전문적으로 Daft(1997)는 `경영은 조직

자원의 기획, 조직, 지휘, 통제를 통하여 조직의 목적을 효과적이고

효율적인 방법으로 달성하는 것`으로 정의한다. Black & Porter(2000)

는 경영을 `조직에 있어서 과업을 수행하기 위하여 인적자원, 재무

자원,...

 

 

 

 

경영의 개념 및 기능과 경영자의 유형, 자질

 

 

 

 

 

목차

 

* 경영의 개념 및 중요성

 

Ⅰ. 경영의 개념 및 기능

 

Ⅱ. 경영자의 유형

 

1. 최고경영자

2. 중간경영자

3. 하위경영자

 

Ⅲ. 경영자의 자질

 

1. 기술적인 자질

2. 인적 자질

3. 개념적 자질

 

* 참고문헌

* 경영의 개념 및 중요성

 

1. 경영의 개념 및 기능

 

경영(management)은 모든 조직의 운영에 핵심이 되는 개념이다. 경영

은 매우 일상적으로 활용되는 용어인데 비하여 통일된 정의를 내리

기는 어렵다. 일반적으로 경영은 `무엇인가를 이루어지게 하는 기능`

으로 정의할 수 있다. 좀 더 전문적으로 Daft(1997)는 `경영은 조직

자원의 기획, 조직, 지휘, 통제를 통하여 조직의 목적을 효과적이고

효율적인 방법으로 달성하는 것`으로 정의한다. Black & Porter(2000)

는 경영을 `조직에 있어서 과업을 수행하기 위하여 인적자원, 재무

자원, 원재료, 정보와 같은 자원을 목표지향적인 방법으로 조합, 활

용하는 과정`으로 정의하고 있다.

이처럼 경영은 `자원을 동원 활용하여 조직의 목적을 효율적으로 달

성하기 위한 일체의 과정`으로 정의할 수 있다. 이에 따라, 어느 조

직이나 효율적인 목표달성을 위해 경영이 필요하다. 그러나 일반적

으로 경영은 기업을 대상으로 협의로 정의되는데, 이에 따르면 경영

은 `기업이 인적, 물적 자원을 구입, 투입하여 제품이나 서비스를 생

산하고 이를 판매하는 과정…(생략)

 

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